دانلود پاورپوينت مقايسه تخلف اداري و جرم در حقوق ايران

آموزش آنلاين

دانلود پاورپوينت مقايسه تخلف اداري و جرم در حقوق ايران

مقايسه تخلف اداري و جرم در حقوق ايران




مقدمه

حكومت‌ها و دولت‌ها، از قرن‌ها پيش با مشكل سوء استفاده كاركنان و كارگزاران دولتي روبه‌رو بوده‌اند و در متون باستاني نيز اشارات متعددي به اين پديده شده است كه نشان مي‌دهد، حكومت‌ها هميشه نگران سوء استفاده شخصي صاحب منصبان و كارگزاران دولتي از موقعيت و امتياز شغلي خود بوده‌اند. مسئوليت‌ها و اختياراتي كه طبق قانون به همه كارمندان دولت تفويض مي‌شود، زمينه مساعدي را براي سوء استفاده تعدادي فراهم مي‌كند. هزينه‌هاي اضافي متعددي كه جرايمي نظير اختلاس، ارتشا و جعل كه جرايم جديدي نيستند به جامعه و دولت تحميل مي‌كنند، باعث شده كه كارشناسان علوم سياسي، اجتماعي و اقتصادي در دهه‌هاي اخير به پديده تخلفات اداري و ابداع روش‌هاي موثر و كم هزينه براي مقابله با آن توجه نشان دهند.

تخلفات اداري، اگر چه ممكن است در مقايسه با جرايم ديگر، نظير قتل و سرقت، رعب انگيز نباشند، اما به لحاظ تاثيرگذار بودن در تخريب اجتماع و انحراف عمومي جامعه بيش از خطاهاي ديگر بايد مورد ملاحظه و توجه قرار بگيرند.

به تعبير ديگر، بارزترين نشانه انحراف دولت (به معناي عام) و جامعه از قانون، زيادتر از حد طبيعي بودن تخلفات اداري است.اگر در خانواده دولت ميزان فساد زياد شود، جامعه با يك فاجعه واقعي روبه رو است، زيرا براساس قاعده، كاركنان دولت شاخص ترين افراد جامعه اند و بروز تخلف و انحراف در چنين قشري مشكلي نيست كه بتوان به سادگي از كنار آن گذشت. در گذشته فرض بر اين بود كه كارمند دولت بيش از كارمند بخش خصوصي به مصالح اجتماعي پايبند است، اما تجربه سال‌هاي اخير نشان مي‌دهد كه فساد در بخش دولتي، گسترش بيشتري دارد، به همين دليل در سال‌هاي جاري، و بويژه در كشورهاي جهان سوم، خصوصي سازي رونق بيشتري گرفته است در اين مقاله سعي شده ابتدا با معرفي تخلفات ومفاسد اداري وعلل وعوامل بروز وچگونگي برخورد قانون با آن به يك نتيجه منطقي در جهت مبارزه با اين معضل كه گريبانگير جامعه ماست باشيم .

 

فهرست

مقدمه 2

مفاهيم تخلفات اداري3

تعاريف

مراجع رسيدگي كننده

تعدد و تكرار

سوء نيت

تاثير رسيدگي صلاحيت

صلاحيت ذاتي و محلي

صدور راي غيابي

تخفيف و تبديل و تعليق

از لحاظ اخلال در نظم عمومي و محيط كار

هزينه ارجاع امر به كارشناس

فساد اداري..7

علل تخلفات اداري8

انواع تخلفات اداري10

اقسام كنترل اداري مقرر در قانون اساسي15

نتيجه گيري 19

منابع .21

  • آموزش يار
  • شنبه ۰۴ دی ۰۰ | ۰۸:۵۲
  • ۳ بازديد
  • ۰ نظر
تا كنون نظري ثبت نشده است
ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در مونوبلاگ ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شنبه ۱۷ آبان ۰۴

نويسندگان

آرشيو

محبوب ترين مطالب

تازه ترين مطالب

پربازديدترين مطالب

پيوندها

پربحث ترين مطالب

آخرين نظرات

خلاصه آمار

  • مجموع نمایش‌ ۶,۵۷۳
  • مجموع بازدید ۳,۹۲۹
  • بازدید امروز ۲۱۶
  • بازدید دیروز ۱۵۵
  • مجموع مطالب ۱,۳۶۸
  • مجموع نظرات ۲۵
  • افراد آنلاین ۲
مونو بلاگ : رسـانه وبلاگ نويسان حرفـه اي